Pilotez vos actions RH avec notre baromètre social. Une vision claire de la QVCT, des risques, et des moteurs d’engagement.
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Ils ont choisi de nous confier la santé de leurs collaborateurs :
Moha vous accompagne dans la construction de vos baromètres, l’élaboration de votre stratégie, l’interprétation des résultats et la mise en place d’un plan d’actions concret.
L’Audit Stratégie Prévention Santé & QVCT est un questionnaire expert de 47 questions, conçu pour être réalisé avec les équipes RH, HSE, Direction et parties prenantes clés (pas les salariés)
Le Baromètre RPS est un questionnaire de 51 questions, basé sur le référentiel INRS ED 6140, reconnu pour sa validité scientifique.
Le Baromètre QVCT est un questionnaire de 26 questions, conçu pour mesurer de manière fiable et structurée la perception des collaborateurs sur leur environnement et leurs conditions de travail.
Le Baromètre Bien-être & Santé est un questionnaire de 20 questions, conçu pour évaluer de façon simple, rapide et complète l’état de bien-être global d’un collaborateur.
Un indicateur simple, rapide et puissant pour capter le niveau d’engagement de vos équipes.
L’Audit 360° by Moha est une approche unique qui combine QVCT, Bien-être & santé et Engagement collaborateur (e-NPS), pour dresser un état des lieux complet et objectif de l’expérience vécue au travail.
Le Baromètre sur mesure vous permet de concevoir un questionnaire entièrement personnalisé, aligné avec vos enjeux stratégiques, vos valeurs et les spécificités de votre organisation.
Déploiement lent et complexe : questionnaires artisanaux, peu engageants
Questionnaires génériques : peu adaptés à votre contexte ou à vos enjeux
Pas de suivi dans le temps : impossible de comparer ou mesurer les évolutions
Déploiement lent et complexe : questionnaires artisanaux, peu engageants
Résultats flous ou inexploités : difficile d’identifier des actions concrètes
Peu d’adhésion des équipes : sentiment de “baromètre pour baromètre”
Manque de neutralité : les réponses sont biaisées si perçues comme surveillées
Déploiement express : baromètres prêts en quelques clics, modèles validés INRS & ANACT
100 % sur-mesure : personnalisez vos questionnaires, conservez vos données historiques
Suivi dans le temps : mesurez l’évolution de vos indicateurs en continu
Résultats lisibles et actionnables : identifiez les priorités en un coup d'œil
Implication renforcée : favorise l’écoute et l’engagement des équipes
Implication renforcée : favorise l’écoute et l’engagement des équipes
Tiers de confiance : aucune donnée personnelle collectée, vos collaborateurs répondent en toute sécurité et confidentialité
Un expert Moha vous restitue une analyse complète de vos baromètres, mettant en lumière les points forts, les axes d’amélioration et les risques identifiés. Il vous accompagne ensuite dans l’élaboration d’un plan d’actions concret, aligné avec vos priorités et vos enjeux stratégiques.
Transformez les résultats en actions pour vos salariés, animé par un réseau de 100 experts qui viennent chez vous !
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Instaurer une communication apaisée et constructive Pour que vos équipes se parlent (vraiment) sans se blesser. Favorise la cohésion, désamorce les conflits et renforce le climat social.
Emotions, feedback et reconnaissance Pour des managers qui inspirent, motivent et fédèrent. Développe un leadership bienveillant, moteur d’engagement et de performance durable.
Prévenir le stress avant qu’il ne brûle vos talents Pour préserver la santé mentale de vos collaborateurs et réduire l’absentéisme. Apporte des outils concrets pour gérer la pression et retrouver l’équilibre pro/perso.
La santé physique comme levier de performance Pour remettre l’énergie et la vitalité au cœur du travail. Prévention santé, hygiène de vie, micro-pauses actives et routines bien-être.
Pour éviter les crises avant qu’elles n’explosent. Forme les managers et RH à détecter les RPS, agir tôt et protéger les équipes.
Transformer la qualité de vie en moteur d’engagement Pour passer de la bonne intention à l’impact mesurable. Structurez votre démarche QVCT, mobilisez vos équipes et pilotez les résultats.
